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山西证券董事长侯巍今年刚50岁曾获“全国劳模” 2020年薪酬353万元

时间:2022-01-11 18:45:51 | 来源:运营商财经网

原标题:山西证券董事长侯巍今年刚50岁曾获“全国劳模” 2020年薪酬353万元

运营商财经 苏佳/文

山西证券是全国首批证券公司之一,发展至今只有30多年的时间,在市场中影响力不可小觑,此次运营商财经试图梳理的是山西证券的现任董事长侯巍的过往经历。

侯巍出生于1972年8月,今年刚50岁,硕士学历,他1994年开始参加工作,当时只有22岁,所以据推测他的硕士学历应属于在职学历。

第一份工作是在山西省信托投资公司南宫证券营业部先后干过职员、经理助理、证券业务部投资银行部经理等职务,算是从基层做起。

1998年3月,他成为山西省信托投资公司南宫证券营业部监理,山西省信托投资公司也就是现在的山西信托股份有限公司,2002年4月1日,前者改制进行了重新登记,山西信托有限公司的股东主要有山西金融投资控股集团有限公司、太原市海信资产管理有限公司以及山西国际电力集团有限公司。

山西证券的大股东也是山西金融投资控股集团有限公司,所以侯巍的工作生涯自始至终没有脱离山西金融投资控股集团。

2001年12月,侯巍被调到山西证券担任副总经理,他在副总经理职务上干了6年之后才升职到总经理职务。

2015年2月,侯巍成为山西证券的一把手,他开始兼任董事长和总经理,直到2020年12月,山西证券召开了董事会会议,审议通过了选举侯巍为董事长、王怡里为副董事长兼总经理的议案。

2020年对于侯巍来说是不平凡的一年,11月24日,被表彰为2020年全国劳动模范。

侯巍在山西证券做的很不错,他将晋商“以义制利”的精神写入山西证券公司文化,“山西证券作为本土券商,既要经济效益,更要社会效益。要扛起责任、扑下身子,用专业服务和辛勤汗水服务高质量转型发展。”侯巍说,他带领着山西证券积极服务山西实体经济的同时,注重自身企业快速,向着“有特色、有品牌、有竞争力”的一流券商目标砥砺前行。

山西证券的财务报告显示,2019年侯巍薪酬为286.42万元;2020年薪酬为353.95万元(其中递延绩效薪酬 184.56万元),待遇还不错,在太原算是为数不多的高薪。

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