封面新闻记者 孟梅 易弋力
教育部最新统计显示，2022届高校毕业生规模预计1076万人，同比增长167万，规模和增量均创下了历史新高。当前受国内疫情多点散发、经济下行压力增大等因素影响，高校毕业生就业形势复杂严峻。复旦大学管理学院职业发展中心主任曹能，提出了VUCA时代的职场发展“VUCA”建议。
所谓VUCA时代，指的是就业环境的Volatility（易变性），Uncertainty（不确定性），Complexity（复杂性），Ambiguity（模糊性）。而职场发展的“VUCA”建议，则另有其内涵——
V即Vision，职业不是短跑，而是一场马拉松，要“以终为始”,既要着眼当下，脚踏实地，也要看到“诗与远方”，建立更长远的职业发展目标。
U即Understanding，要先做某个领域的专家，尽可能比别人更深入地理解自己的专业，理解所在的行业，这是赢得他人和组织信任的第一步。
C即Creativity，永远保持好奇心，寻找对的问题，再寻找对的答案，会让自己在团队中“闪闪发光”。
A即Agile，职业有高峰低谷，要经常复盘、居安思危，在成功的时候多归因外部，在失败的时候多归因自身。积极乐观，保持敏捷，提升抗挫折能力，才可以更长久地保持“职场最佳状态”。
特别重要的一点是，不能“路径依赖”，要始终保持成长性思维和开放的学习态度。坚定信心、不断进步，心仪的offer终将会敲门。
据悉，为保障学生充分就业和高质量就业，复旦大学管理学院采取了挖掘就业信息、拓展就业岗位、便捷服务途径等一系列措施，来降低疫情对就业带来的不利影响，特别是发挥校友企业回校招聘的传统特色、职业发展中心全方位提供就业服务，取得了良好的效果。
近四年来，学院各项目就业率保持稳中有升的态势，本科、硕士等各项目学生在毕业后三个月内的就业率均为100%，金融、咨询、互联网、实体行业等成为学生们的主要就业方向。
MBA学生就业越来越多元化，除了金融、咨询等传统行业外，选择加入互联网科技、医疗健康、先进制造等新兴行业的学生，总比例占到了45.1%。
特别值得一提的是，2020年学院新设立数据科学和商务分析专业之时，恰逢新冠疫情爆发，但该项目学生凭借扎实的专业水平和出色的个人能力，受到了大数据、人工智能、量化金融等行业雇主的密切关注，今年首届毕业生的就业率即达100%，就业平均薪酬也领跑各专业硕士项目。
